Training objectives
Szkolenie w sposób syntetyczny prezentuje najważniejsze elementy związane z pełnieniem funkcji kierowniczych średniego szczebla. Uwzględniając specyfikę pracy doskonali: umiejętności osobiste w zakresie organizacji i zarządzania personelem z wykorzystaniem technik motywacyjnych; wyznaczania celów i delegowania zadań; pracy zespołowej; rozwiązywania konfliktów; metod doskonalenia pracowników i obiektywnej oceny efektywności ich pracy. Prezentowane są również wybrane narzędzia z zakresu HR twardego. Uczestnicy mają możliwość indywidualnej diagnozy i analizy posiadanych predyspozycji przywódczych. Zajęcia prowadzone są w sposób umożliwiający dyskusję problemów i wymianę doświadczeń.
Dates and location
Downloads
Duration time: 1 dzień po 7 godz.
Scope and exercises
Benefits for participant
Zdobyte Kwalifikacje/umiejętności:
· Wiedza na temat kluczowych aspektów zarządzania personelem z zakresu HR twardego i miękkiego.
Benefits for company
Methodology
wykład, ćwiczenia, przykłady, case study.
Recipients
· niższa kadra kierownicza,
· kierownicy liniowi,
· kierownicy zmiany,
· managerowie operacyjni,
· mistrzowie,
· brygadziści,
· osoby po awansie krótko pełniące funkcje kierownicze.
Participants opinions
Additional information
Szkolenie prowadzone zdalnie poprzez sesję wideokonferencji on-line z wykorzystaniem dedykowanych narzędzi.
Uczestnicy dostają link do otwarcia sesji. Materiały dostępne w wersji elektronicznej.
Are you looking for
different date, city
and have at least 4 participants?
Ask for possibilities
Need help?
Open trainings
Closed trainings
