Szkolenia Katalog szkoleń Szkolenie modułowe w cyklu wieczorowym – motywowanie pozafinansowe 16:00-21:00
SW-MOT

Szkolenie modułowe w cyklu wieczorowym – motywowanie pozafinansowe 16:00-21:00

Oferta archiwalna

Cele szkolenia

Symbol szkolenia

SW-MOT

Terminy i miejsce

Czas trwania: 1 dzień po 5 godz.

Korzyści dla uczestnika:

Cel ogólny1. Zwiększenie kompetencji i pogłębienie wiedzy Uczestnika w zakresie przedmiotu szkolenia. 2. Ukończenie szkolenia i otrzymanie certyfikatu potwierdzającego udział. Korzyści dla przedsiębiorstwa:- Rozwój organizacji poprzez świadome działanie liderów;- Wzrost zaangażowania pracowników w wykonywane działania;- Wyższa motywacja pracowników do świadomego i celowanego działania;- Utożsamienie celów zawodowych z firmowymi;- Przyjmowanie przez pracowników osobistej odpowiedzialności za wykonywanie zadania;- Promowanie przez organizację postawy pro-aktywnej Zdobyte Kwalifikacje/umiejętności:Po ukończeniu szkolenia Uczestnicy będą w stanie:- Zdefiniować i wyodrębnić problemy w zarządzanych zespołach- Dobrać indywidualnie najbardziej efektywne techniki motywowania w swoim dziale (obszarze)- Określić swoje atuty, a także słabe strony do dalszego doskonalenia

Adresaci:

Szkolenie przeznaczone jest dla osób planujących rozwój kariery zawodowej w kierunku zasobów ludzkich, a także kadry kierowniczej średniego szczebla, specjalistów i właścicieli MŚP.

Dodatkowe informacje:

Cena szkolenia obejmuje:

  • udział w szkoleniu, 
  • materiały w formie papierowej, segregator, notatnik, długopis,
  • bezpłatny dostęp do elektronicznych materiałów szkoleniowych w systemie Biblioteka TQMsoft,
  • certyfikat uczestnictwa w szkoleniu,
  • możliwość bezpłatnych 3-miesięcznych konsultacji po szkoleniu, które realizowane są poprzez Panel Konsultacyjny,
  • obiady, przerwy kawowe oraz słodki poczęstunek

Identyfikacja szkolenia

ID szkolenia (TQM ID):
601
Symbol szkolenia:
SW-MOT
Nazwa szkolenia:
Szkolenie modułowe w cyklu wieczorowym – motywowanie pozafinansowe 16:00-21:00
Status produktu szkoleniowego:
Wycofane
Typ szkolenia:
szkolenie zamknięte
Ostatnia synchronizacja:
01 July 2024 15:42
Ostatnia aktualizacja:
02 July 2026 12:07
Data wdrożenia:
07 January 2015 00:00

Dane szkolenia

Język szkolenia:
Polski
Czas trwania:
1 dzień po 5 godz.
Dni szkoleniowe:
1
Szacunkowy udział części praktycznej:
0

Kategorie

Treści opisowe

Korzyści dla uczestnika:
Cel ogólny1. Zwiększenie kompetencji i pogłębienie wiedzy Uczestnika w zakresie przedmiotu szkolenia. 2. Ukończenie szkolenia i otrzymanie certyfikatu potwierdzającego udział. Korzyści dla przedsiębiorstwa:- Rozwój organizacji poprzez świadome działanie liderów;- Wzrost zaangażowania pracowników w wykonywane działania;- Wyższa motywacja pracowników do świadomego i celowanego działania;- Utożsamienie celów zawodowych z firmowymi;- Przyjmowanie przez pracowników osobistej odpowiedzialności za wykonywanie zadania;- Promowanie przez organizację postawy pro-aktywnej Zdobyte Kwalifikacje/umiejętności:Po ukończeniu szkolenia Uczestnicy będą w stanie:- Zdefiniować i wyodrębnić problemy w zarządzanych zespołach- Dobrać indywidualnie najbardziej efektywne techniki motywowania w swoim dziale (obszarze)- Określić swoje atuty, a także słabe strony do dalszego doskonalenia
Adresaci:
Szkolenie przeznaczone jest dla osób planujących rozwój kariery zawodowej w kierunku zasobów ludzkich, a także kadry kierowniczej średniego szczebla, specjalistów i właścicieli MŚP.
Dodatkowe informacje:

Cena szkolenia obejmuje:

  • udział w szkoleniu, 
  • materiały w formie papierowej, segregator, notatnik, długopis,
  • bezpłatny dostęp do elektronicznych materiałów szkoleniowych w systemie Biblioteka TQMsoft,
  • certyfikat uczestnictwa w szkoleniu,
  • możliwość bezpłatnych 3-miesięcznych konsultacji po szkoleniu, które realizowane są poprzez Panel Konsultacyjny,
  • obiady, przerwy kawowe oraz słodki poczęstunek

Dodatkowe informacje

Podsumowanie:
Szkolenie prowadzone jest na tabletach. Uczestnicy otrzymują materiały w wersji elektronicznej na urządzenia z systemem Android (tablet, smartfon). Motywowanie stanowi bez wątpienia najtrudniejszą umiejętność /narzędzie/ wpisane w stanowisko każdej osoby zarządzającej zespołem pracowniczym. W toku szkolenia Uczestnicy mają możliwość samodzielnego określenia poziomu i efektywności działań własnych i organizacji w obszarze motywowania pozafinansowego pracowników. Dodatkowym atutem są aktualne dane z rynku pracy i autodiagnoza motywatorów Uczestników.
Potrzebujesz pomocy?:

Szkolenia otwarte i zamknięte

Anna Wnęk

Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń

  [email protected]
  452 268 626

Aleksandra Wyrostek

Młodszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń

  [email protected]
  798 982 919

Zapytaj o termin szkolenia

 

Jak się zgłosić na szkolenie?

  1. Pobierz kartę zgłoszenia
  2. Wypełnij i opieczętuj
  3. Wyślij na [email protected]

Gotowe!


Szukasz

innego terminu, miasta
a masz do przeszkolenia minimum 4 pracowników?

Zapytaj nas o możliwości

Potrzebujesz pomocy?

Szkolenia otwarte i zamknięte

Anna Wnęk

Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń

  [email protected]
  452 268 626

Aleksandra Wyrostek

Młodszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń

  [email protected]
  798 982 919

Szkolenia Katalog szkoleń Szkolenie modułowe w cyklu wieczorowym – motywowanie pozafinansowe 16:00-21:00
Ustawienia dostępności
Wysokość linii
Odległość między literami
Wyłącz animacje
Przewodnik czytania
Czytnik
Wyłącz obrazki
Skup się na zawartości
Większy kursor
Skróty klawiszowe