Cele szkolenia
Symbol szkolenia
Terminy i miejsce
Dokumenty do pobrania
Szacunkowy udział części praktycznej: 60%
Czas trwania: 2 dni po 7 godz.
Program i ćwiczenia
1. Planowanie:
- Cele (SMART).
- Planowanie strategiczne.
- Planowanie operacyjne.
2. Zadania planowania.
3. Planowanie przebiegu:
- Struktura wyrobu.
- Podział przebiegu pracy.
- Struktura czasów.
4. Planowanie środków produkcji:
- Kluczowe wskaźniki zdolności produkcyjnych.
- Możliwości zwiększania zdolności produkcyjnych.
5. Planowanie personelu:
- Kompetencje.
- Wiedza.
- Umiejętności.
- Standaryzacja czynności roboczych.
6. Systemy zmianowe:
- Kodeks Pracy.
- Systemy klasyczne (5; 10; 15; 21).
- Elastyczne systemy pracy.
7. Gospodarka materiałowa - zadania.
8. Klasyfikacja materiałów:
- Analiza ABC.
- Analiza XYZ.
- Matryca ABC / XYZ.
9. Zapotrzebowanie materiałowe:
- Pod zlecenie klienta.
- Prognozowanie.
- Doświadczenie planisty.
10. Stany magazynowe:
- Maksymalny.
- Uruchomienie zaopatrzenia.
- Bezpieczeństwa.
11. Dyspozycja materiałowa.
12. Numeracja.
13. Poziomowany system ssący.
14. Gra symulacyjna - „System Pchający”:
- Planowanie produkcji (wykres Ganta).
- Produkcja.
- Analiza produkcji (wąskie gardła).
- Mapowanie strumienia wartości (stan – „jest”).
15. Elementy systemu ssącego.
16. Stymulator strumienia wartości.
17. Zapotrzebowanie klienta.
18. Plan Dla Każdej Części.
19. Narzędzia doskonalenia procesu:
- Takt klienta.
- Balans Linii.
- Przepływ jednej sztuki.
- Kanban.
- Supermarket.
- Kolejka FIFO.
20. Gra symulacyjna - „System Ssący”:
- Mapowanie strumienia wartości (stan – „powinno być”).
- Planowanie produkcji (wykres Ganta).
- Produkcja.
- Analiza produkcji.
- Porównanie stanu początkowego z końcowym.
21. Zadania logistyki wewnętrznej w systemach ssących.
22. Mapowanie kluczowych procesów przedsiębiorstwa:
- Wyszukanie procesów kluczowych (zapis własny).
- Mapowanie procesów kluczowych (mapa stanu „Jest”).
- Działania doskonalące.
- Budowa optymalnego procesu (stan „powinno być”).
23. MRP:
- Planowanie:
> wielkość zamówień,
> terminy dostaw,
> wielkości partii produkcyjnych,
> terminu rozpoczęcia produkcji,
> wielkości zapasów. - Odwzorowanie:
> marszruta technologiczna,
> czasy realizacji zleceń. - Wdrożenia.
- Monitoring skuteczności działania.
Ćwiczenia:
- SMART, ćwiczenie otwiera uczestników na wskazanie celu zgodnie z określonymi regułami.
- Planowanie przebiegu / środków produkcji / personelu – na podstawie modelu budowa planu realizacji produktu, dobór środków produkcji i stanu personelu. Ćwiczenie realizowane w grupach 3 osobowych, dla uświadomienia zależności dobranych środków i metod do kosztów wytwarzania wyrażonych w czasie.
- Klasyfikacja materiałowa / Zapotrzebowanie materiałowe / Wielkości stanów magazynowych - na podstawie dostarczonych danych i poznanego wcześniej wyrobu, klasyfikacja poszczególnych części produktu. Budowa zapotrzebowania materiałowego i wielkości stanów magazynowych. Ćwiczenie indywidualne ugruntowujące poznaną wiedzę.
- Metody Prognozowania - Na podstawie przygotowanych danych, wyliczenie prognoz zapotrzebowania materiałowego. Ćwiczenie indywidualne ugruntowujące poznaną wiedzę.
- Poziomowany system ssący – planszowa gra symulacyjna do wypróbowania strategii planowania operacyjnego. składająca się z dwóch etapów:
- Stworzenie harmonogramu na wykresie Gantta.
- Symulacja strategii w grze planszowej. - Symulacja to wskazuje zaangażowanie kapitału dla różnych wariantów planowania jak również korzyści i zagrożenia w realizacji zleceń wybranymi wariantami.
- Mapowanie procesów – Ćwiczenie grupowe, pozwalające na ocenę zastosowanej metody do optymalizacji kluczowych procesów.
Korzyści dla uczestnika
?Uczestnik nauczy się:
- W prosty sposób ocenić produkowane wyroby jak i stany magazynowe.
- Dobrać strategie planowania do możliwości przedsiębiorstwa.
- Wskazać potencjały do poprawy, dla zmiany strategii planowania.
- Przygotować system produkcyjny do wdrożenia systemów MRP.
Uczestnik dowie się:
- Czym jest Cell.
- Czym różni się planowanie strategiczne od operacyjnego i jaki ma to wpływ na podejmowane decyzje w sterowaniu produkcją.
- Dzięki jakim parametrom można ocenić stan zdolności produkcyjnych i stan personelu.
- Możliwości zastosowania elastycznych systemów zmianowych i metodach ich budowy.
- Elementy gospodarki materiałowej i proste sposoby wyliczania zapotrzebowania, wielkości stanów magazynowych, sposobie klasyfikacji wykonywanych wyrobów i części z których zostały wykonane.
- Czym charakteryzuje się poziomowany system ssący i kiedy ma zastosowanie.
- Czym jest harmonogramowanie i jakie są metody ich tworzenia.
- Czym różnią się od siebie strategie planowania i jaki ma to wpływ na kondycje finansową przedsiębiorstwa.
- Jak przygotować procesy kształtowania, planowania i sterowania produkcji pod systemy MRP.
Adresaci
- ?Pracownicy średniego i wyższego szczebla zaangażowani w proces planowania, kształtowania i sterowania produkcją.
Dodatkowe informacje
Cena szkolenia obejmuje:
- udział w szkoleniu,
- materiały w formie papierowej, segregator, notatnik, długopis,
- bezpłatny dostęp do elektronicznych materiałów szkoleniowych,
- certyfikat uczestnictwa w szkoleniu,
- możliwość bezpłatnych 3-miesięcznych konsultacji po szkoleniu,
- obiady, przerwy kawowe oraz słodki poczęstunek
Jak się zgłosić na szkolenie?
- Pobierz kartę zgłoszenia
- Wypełnij i opieczętuj
- Wyślij na szkolenia.otwarte@tqmsoft.eu
Gotowe!
Szukasz
innego terminu, miasta
a masz do przeszkolenia minimum 4 pracowników?
Zapytaj nas o możliwości
Powiązane produkty
Potrzebujesz pomocy?
Szkolenia otwarte
Szkolenia zamknięte
Karolina Paluch
Starszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń